Bardzo istotna podczas prowadzenia firmy jest obsługa kadrowo-płacowa. Dokumenty te stanowią podstawę do udzielania rent, emerytur oraz wszelkich świadczeń socjalnych dla naszych pracowników. Mając na uwadze bezpieczną przyszłość naszych pracowników, zlecenie prowadzenia i gromadzenia akt pracowniczych warto powierzyć specjalistycznym biurom księgowym.
Outsourcing kadrowy polega na powierzeniu opieki nad pracowniczymi aktami jednostkom z zewnątrz, najczęściej biurom rachunkowym, jednak istnieje też możliwość zatrudnienia samodzielnego księgowego. Wszystko zależne jest od wielkości naszego przedsiębiorstwa. Im większa korporacja, tym więcej pracowników zatrudnia, a co się z tym wiąże wymaga szerszej dokumentacji pracowniczej.
Istotność tych dokumentów sprawia, że czas ich przechowywania danych akt wynosi aż pół wieku. Przez okres ten należy zapewnić im pełne bezpieczeństwo przed zniszczeniami, a także kradzieżą.
Świadczymy profesjonalne usługi z zakresu prowadzenia outsourcingu kadrowego. Zachęcamy do skorzystania z usług naszych specjalistów.